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论文摘 要 : 纵观企业管理发展的历史,由最早的经验管理理论、科学管理理论发展到20世纪80年代兴起的文化管理.企业的管理逐渐形成了以企业文化为主导的管理趋（略）是现代企业管理获得成功的重要因素.随着我国的改革开放,企业文化被介绍引进到国内来.越来越多的中国企业开始重视企业文化建设,并且也取得了一定的成效.但目前中国企业文化的建设和发展（略）问题.尽管理论界对企业文化的研究在一定程度上结合了中国的历史传统、人文特征,但·,树立以人为本的企业价值观 第40-41页 ·,建立刚健有为的企业精神 第41-43页 ·,奉行贵和尚中的企业伦理 第43-44页 ·,践行天人合一的企业经营哲学 第44-47页 结论 第47-48页 参考文献 第48-50页 发表文章目录 第50-51页 致谢 第51-52页 详细摘 要 第52-56页