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编辑这个职业有一个特点,就是门槛非常低,但道行非常深.编辑做得好与不好差别非常大.如果不想做好编辑,只想混口饭,你的人生不会是成功的人生,将来可能会后悔.有些年轻编辑条件很好,名牌大学的研究生,但是他把做编辑和自己的人生理想对立起来,结果两头都得不到.可能很多出版社都有这样的情况,有些博士生、硕士生工作成绩反而不如本科毕业的编辑突出.学历高、专业功底厚实,对于做编辑自然是有利条件,但条件有利并不代表一定成功.编辑是否有事业心,是否全身心投入,是否有工作热情,这才是最重要的.
——李昕
出版者、编辑最重要的素质,并不在于其是否善于“策划”选题,而在于其是否善于“发现”选题.在这里,编辑不是指挥原创者,而是及时了解作者和市场的信息,敏锐地发现原创者用生命、心血、情感自发地创作出的、符合市场需求的作品,在此基础上,再进入策划的阶段.同样,被发现的选题,策划得如何,就看出版者、编辑的高下了.一个选题,进行什么程度的内容和文字加工,采用什么体例,切入的角度、节奏感,编排和表现形式———这一切,不仅仅是作者的问题,更是编者的问题.
——汪家明
作者在作品构思的阶段就跟我讲要塑造怎样的一个人物,还经常把写作片段和人物读给我听,我再将我的想法反馈给他.
——孔令燕
现在书稿市场竞争很厉害,如果你慢条斯理或者暮气沉沉,你肯定抢不到好书稿.首先,一个有的人才能感动作者,才能让他放心把自己的心血之作交到你手上；其次,还表现在对编辑工作的投入,我们公司不怎么提倡加班,但是我们还真该有一种努力的自觉,不用扬鞭自奋蹄,今天的事就该今天做完,没做完通宵达旦也要完成；再次,还表现在知其不可为而为之的“韧性”上,克服困难最需要的是这样的.我们在组稿的时候经常会遭遇打击,名人的架势往往会挑战我们的自信心,此刻,我们就得要用来重建我们的信心,明知山有虎偏往虎山行——想方设法也要“搞定”他.20世纪80年代初,我曾经有一个同行朋友,非常认死理,每年冬天来北京组稿,遇到作者不在家,那时家中少有更没手机,他就坐在楼梯口苦熬傻等,等到半夜作者回来,他已经是饥寒交迫、形销骨立.作者见到这样的编辑没有不为之动容的.
——刘景琳